L'édition 2012 a été organisée par les professeurs du collège Emile Zola de Vernouillet. De 9 heures à 12 heures, élèves, parents, amis et politiques se sont pressés pour assister à une série de conférences dédiées à l'orientation de collégiens et à des visites de stands. Les divers métiers ont été abordés par branches : aéronautiques, ressources humaines, construction et communication sans oublier les indispensables pour la société : police et pompiers. Nous avons fait un zoom sur ces deux métiers (Voir vidéo).

Organisé par les collèges du canton, le forum des métiers est un rendez-vous annuel pour mieux expliquer aux élèves et aux parents les possibilités offertes relatives aux études quelque soit l'orientation choisie par l'élève ... Confronter le choix d'orientation avec la réalité des études et celle du marché de travail permet aux parents et aux élèves de mieux appréhender un avenir professionnel dans un monde de plus en plus complexe.

Cela dit, il reste des lacunes à l'édition 2012 : métiers de sports, de gastronomie et de hôtellerie... sans oublier le journalisme. Sauf que cette dernière profession est une impasse dans le monde en pleine mutation économique.

Les professeurs de ce collège avaient préparé une journée riche en débats et échanges pour les futurs lycéens et ou apprentis. Le lycée de Poissy était aussi représenté au cours des débats.  Nous saluons l'effort fait par les professionnels qui bénévolement avaient pris l'initiative de coopérer pour que cette journée soit une réussite dans les Deux Rives.

Illustration d'un métier : la police

Devenir cadet de la République

La police nationale recrute et notamment dans le cadre d'un programme du "cadet de la République". Une préparation rémunérée au concours de Gardien de la Paix

•             Conditions d’accès :

-              avoir entre 18 ans et 29 ans (à la date de signature du contrat = début de la formation)

-              bonne condition physique

-              nationalité française

-              casier judiciaire vierge

Aucune condition de diplôme ou de niveau n’est requise mais les critères de sélection essentiels seront la motivation du candidat, sa volonté et sa capacité à améliorer son niveau scolaire.

•             Statut et formation :

Dès la signature du contrat de 3 ans (renouvelable 1 fois), les cadets ont le statut ADS (Adjoint de sécurité) et la même formation initiale qu’un ADS.

Durant leur scolarité qui dure 12 mois, ils perçoivent une allocation d’étude de 50 % du SMIC et sont  préparés au concours interne de gardien de la paix (spécial ADS) en Centre de Formation de la Police en alternance avec un lycée partenaire (1 semaine / 1 semaine).

Ils feront 3 stages en commissariat :  le 1er  en Novembre - Décembre : stage d’observation (5 jours)

                            le 2ème  en Mars - Avril : stage de terrain (10 jours)

                            le 3ème  durant l’été : stage d’adaptation (1 mois)

•             A l’issue des 12 mois de scolarité :

Le cadet est reversé comme ADS (avec un salaire d’ADS) dans un commissariat du département de recrutement, dans l’attente des épreuves et des résultats du concours de gardien de la paix. S’il obtient le concours de gardien de la paix, il poursuit son emploi d’ADS jusqu’à son entrée en école de gardien de la paix.  S’il échoue au concours de gardien de la paix, il poursuit son contrat d’ADS encore pour 2 années (renouvelable une fois 3 ans) avec la possibilité de repasser le concours interne de gardien de la paix.

•             Procédure de recrutement :

L’inscription peut se faire jusqu’au 30 Mars 2012 pour des sélections en Avril-Mai, la formation démarrant le 03/09/2012. Retirez un dossier puis rapportez-le une fois rempli  à la structure dans laquelle vous souhaitez faire votre formation :

Le candidat sera convoqué pour passer des tests psychotechniques puis pour un entretien devant une commission  de sélection composée de représentants de la Police Nationale, de l’Education Nationale, et éventuellement de la Préfecture. Si le candidat est sélectionné par le jury, il fera l’objet d’une enquête de moralité et d’une visite médicale réglementaire. Si son dossier est validé, son contrat sera signé au Centre de Formation.

Pour tout  renseignement,  vous pouvez contacter :

•             DRF Paris Ile de France - 71 rue Albert -                75013 PARIS -

tél. : 01.53.60.56.66  info.police-recrutement-paris@interieur.gouv.fr

•             CRF GIF SUR YVETTE -  Plateau du Moulon - BP 41 - 91192 GIF SUR YVETTE Cedex -                       

tél. : 01.69.33.76.36  info.police-recrutement-iledefrance@interieur.gouv.fr